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中国共产党雁峰区第五届纪律检查委员会第四次全体会议工作报告

发布时间: 2024-02-22 10:49:23
来源:办公室  访问数:

深学笃行党的自我革命重要思想

奋力谱写纪检监察工作高质量发展新篇章

为雁峰打造"制造立市、文旅兴城"核心区

提供坚强保障

——在中国共产党雁峰区第五届纪律检查委员会

第四次全体会议上的工作报告

董  韬

(2024年2月6日)


同志们:

我代表中共雁峰区第五届纪律检查委员会常务委员会向第四次全体会议作工作报告,请予审议。

这次全会的主要任务是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大和二十届二中全会精神,全面贯彻落实中央纪委三次全会、省市纪委四次全会部署和区委要求,总结我区2023年纪检监察工作,部署2024年任务。

习近平总书记在中央纪委三次全会上发表的重要讲话,系统总结了全面从严治党的新进展、新成效,深刻阐述了党的自我革命重要思想,科学回答了我们党为什么要自我革命、为什么能自我革命、怎样推进自我革命等重大问题,明确提出"九个以"的实践要求,对持续发力、纵深推进反腐败斗争作出战略部署。讲话高瞻远瞩、视野宏阔、思想深邃、内涵丰富,是新时代新征程深入推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争的根本遵循。李希同志所作的工作报告,以"八个突出、八个深化"对坚定不移正风肃纪反腐、纵深推进新征程纪检监察工作高质量发展作出全面部署。

沈晓明同志在省纪委四次全会的讲话中,要求全省各级党组织和纪检监察机关深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和中央纪委三次全会精神,把准全面从严治党的正确方向,将严的基调一贯到底,纵深推进党风廉政建设和反腐败斗争。

王双全同志代表省纪委常委会所作的工作报告,总结回顾了2023年全省纪检监察工作,安排部署了2024年任务。刘越高同志在市纪委四次全会的讲话中,强调要吹响勇于自我革命"冲锋号",坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战,为大力实施"制造立市、文旅兴城"发展战略、加快推进区域中心化进程提供坚强保障。丁芬同志代表市纪委常委会所作的工作报告,总结回顾了2023年全市纪检监察工作,安排部署了2024年任务。

全区各级纪检监察机关要深入学习习近平总书记重要讲话精神,深学笃行党的自我革命重要思想,认真贯彻落实中央纪委三次全会、省市纪委四次全会精神,按照王燕同志在今天会议的讲话要求,以永远在路上的坚韧和执着,持续发力、纵深推进,正风肃纪、反腐惩恶,标本兼治、系统施治,为雁峰打造"制造立市、文旅兴城"核心区贡献纪检监察力量。

一、2023年工作回顾

2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,也是我区迎难而上、踔厉奋发,"一核四新"社会主义现代化新雁峰建设迈出坚实步伐的一年。在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,区委紧跟省委、市委安排部署,强化全面从严治党引领保障作用,坚决扛牢管党治党政治责任,推动雁峰各项事业发展实现新突破、取得新成效。全区纪检监察系统忠诚履职尽责,协助区委纵深推进全面从严治党,以高质量监督护航全区经济社会高质量发展!

(一)闻令而动,在践行"两个维护"中诠释绝对忠诚。坚守政治定位,把"两个维护"作为根本任务,持续推进政治监督具体化、精准化、常态化。一是紧扣"第一议题"强引领,拥护"两个确立"更加自觉。坚持把党的理论武装摆在首位,并贯穿主题教育、教育整顿始终,开展区纪委常委会"第一议题"学习23次、理论学习中心组集中学习11次,认真学习贯彻党的二十大精神,跟进学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神,深刻领悟"两个确立"的决定性意义,筑牢对党绝对忠诚的思想根基。二是紧扣"第一职责"强协助,落实"两个责任"更加协同。协助区委出台《常态化谈心谈话工作制度》,区委常委班子带头做实同级廉政谈心谈话,定制履责提醒等"五合一"廉政信封,推动县处级领导干部严于律己、严负其责、严管所辖,对分管领域干部累计开展谈心谈话298人次,做法被衡阳日报头条推介。严把选人用人政治关廉洁关,出具廉政审查意见47批717人次,暂缓、否决3人。强化巡视巡察整改的日常监督,下发督办函39份,压实有关部门责任,督促落实巡视整改"回头看"及"未巡先改""同类同改"工作。三是紧扣"第一要务"强保障,护航"两件大事"更加主动。组建"三合一"督查组,紧盯生态环保、安全生产、项目建设、文明创建、禁毒斗争等10余项重点工作落实情况,以精准政治监督服务保障全区统筹发展和安全两件大事,追责问责履职不力的党员干部11人。建立常态化督查督导机制,选派14名纪检监察干部,精准护航第三届省旅发大会重点投资项目建设,开展督查30余次,全面通报情况5期,经验做法在全市率先被推介。

(二)激浊扬清,在弘扬清风正气中做优发展环境。坚持纠"四风"树新风并举,锲而不舍落实中央八项规定精神,推动构建亲清政商关系,营造良好营商环境。一是深化纠治"四风"顽疾。出台深化纠治"四风"工作实施细则及常态化监督机制,拍摄专题教育片《优化干部作风永远在路上》,组织分层分批观看,达到良好教育效果。紧盯"关键少数"和关键节点,查处"四风"问题26件32人。扎实开展"两带头五整治"纠风防腐专项行动,查处问题16件16人,通报曝光5人。二是激励干部真抓实干。坚持严的基调和实的要求相统一,认真落实"三个区分开来",精准运用"四种形态"处理115人次,其中第一、二种形态占比84.3%,回访教育受处分人员20人,澄清不实举报5件5人,不断激发干部干事创业精气神,容错纠错做法被中国纪检监察报、中央纪委网站关注推介。三是铁纪护航营商环境。督促全区1011名关键岗位干部认真自查,深入开展领导干部利用职权或影响力为亲友牟利专项整治,立案查处3人。统筹推进项目指挥部增加企业负担、违规经商办企业、"小鬼难缠"等专项整治,查处损害营商环境问题2起,处分7人。常态化开展"洞庭清波"专项监督,实现上级反馈问题清单"零交办",幸福河综合整治工作获得省委第一巡视组肯定。

(三)反腐惠民,在惩治"蝇贪蚁腐"中厚植为民情怀。终把为民造福作为最重要的政绩,坚持执纪执法为民、纠风治乱为民,让人民群众有更多获得感。一是办信处访用心用情。受理检举控告40件,办结39件,办结率达97.5%,收到上访群众致谢锦旗2面,涉中纪委、省纪委越级访量创历史新低,是全市唯一"零发生"的县市区,经验做法被《湖南纪检监察动态》单篇推介。开展"纪检监察与人民同行"活动,省纪委副书记、省监委副主任张建平莅临现场指导,并"摆摊"接访群众,高度肯定我区信访举报工作成效,原创短视频获评全省信访举报工作宣传作品三等奖。二是"三湘护农"见行见效。统筹结合"走找想促"活动,抓实"驻场解剖麻雀式"监督检查、"入村亲农"调研督导,查处乡村振兴领域腐败和作风问题6起7人,整改销号群众反馈意见98个,追缴资金62.4万余元,经验做法获央广网关注,并在省纪委监委"三湘护农"专栏7次推介。三是巡察监督惠民利民。组织开展两轮巡察、涉及党组织26个,全力配合市委第四巡察组完成对岳屏镇的提级巡察。探索"纪巡审"联动方式,推动巡察监督向基层下沉,村(社区)巡察覆盖率达83.3%,发现问题169个,移交问题线索4件,解决群众"急难愁盼"问题15个,做法被"三湘风纪""湖南巡视"推介。

(四)系统施治,在深化标本兼治中擦亮清廉底色。坚持全周期管理理念,不敢腐、不能腐、不想腐一体推进,持续擦亮清廉雁峰建设的靓丽底色。一是惩治腐败高压高效。坚持有腐必反、有案必查,处置问题线索110件,立案51件(采取留置措施4人),处理处分45人,同比增长40.6%,其中乡科级干部13人,同比增长30%,移送司法机关7人。坚持行贿受贿一起查,重拳整治二环南路项目征地拆迁贪腐渎职问题,挽回经济损失600余万元。根据省、市纪委监委的统一部署,选派8名办案骨干协助查办省自然资源厅一级调研员辛建鑫严重违纪违法案,并以此为切口开展异地调研,案件查办及调研成果得到市纪委监委高度评价,为深化全省耕地占补平衡领域专项整治提供了决策参考。严把案件质量关,1个自办案件在全市纪检监察系统案件质量交叉抽查中获评县市区唯一的"优秀案件",办案安全和处分决定执行工作受到市纪委监委通报表扬。二是以案促改做深做细。制定责任清单,协助区委开展易鹏飞案以案促改工作,督促全区党员干部以案为鉴,筑牢廉洁底线。通过纪检监察建议书、督办函等方式,深化运用制度"补丁"机制,督促有关单位建制堵漏29个,"清廉公租"以案促改成效得到市纪委监委高度认可,为全市公租房保障领域专项整治的开展提供了雁峰先行样本。用好身边"活教材",组织有关人员旁听征拆领域典型案件庭审,加强同级同类警示教育,并指导案发单位推行"阳光征拆",助力重点项目加速落地。三是清廉建设有声有色。全域推进清廉雁峰建设,完善考核方案及实施细则,培育第二批清廉单元样本12个,精心打造东湖村"大雁古道"廉园、岳屏智慧廉政文化广场等廉洁文化基地。在我区申报推荐下,省立三师学校支部革命历史陈列室获评第二批市级廉洁文化示范基地。开展"清风雁·廉动首峰""家庭助廉·团团圆圆"等主题活动,推出"寻巷说廉"及清廉单元系列短片11部,廉洁歌舞《一路清风》获评"廉润湖湘"衡阳廉洁文艺作品"金奖",崇廉尚洁的时代新风在雁峰不断充盈。

(五)从严从实,在深化教育整顿中淬炼铁军本色。以深入开展纪检监察干部队伍教育整顿为主线,大力实施"头雁"领航、"强雁"赋能、"雏雁"振翅、"护雁"前行"四雁工程",打造纪检监察铁军。一是抓常学习教育提能力。组织参观红色教育基地、旁观职务犯罪案件庭审,强化正反典型教育。建立"周一早课堂"学习制度,常态化推进全员培训,委班子成员带头授课,举办"纪法讲堂"4期、专家讲座3场、"上讲台"活动10轮次,刊发《清风学苑》25期,选派参加上级跟班学习、跟案实践29人次,抽调基层干部轮训5人,干部队伍素质不断提升,输出优秀人才5人,其中被遴选至省、市纪委监委各1人。二是抓严检视整治强素质。更新纪检监察干部廉政档案84份,选聘特约监察员9名,自觉接受最严监督和约束。勇于刀刃向内,扎实推进"触初心、促说清"谈心谈话、"2+5+N"专项整治、"12条负面清单"落实情况常态化监督,促使1名干部主动交代问题,起底历年涉纪检监察干部问题线索7条,新受理问题线索2条,立案查处1人,调离系统4人。三是抓实队伍建设树形象。优化班子分工,出台《关于加强常委会自身建设的实施意见(试行)》《"三重一大"事项议事决策制度实施办法(试行)》《关于加强全区纪检监察干部队伍建设的意见(试行)》等制度,实行"月汇报季通报年考核"绩效考评机制,树立干事创业鲜明导向。首次确定监察官等级42人,内部轮岗交流17人次,招聘、选拔11人,职级晋升12人,提拔重用12人,其中1名"90后"中层干部被提拔至正科级"一把手"岗位。

在总结成绩的同时,我们也清醒认识到,我区党风廉政建设和反腐败斗争依然任务艰巨,少数领导干部履行管党治党责任的自觉性不强,责任压力传导存在层层递减现象;"四风"问题得到有力遏制,但反弹回潮风险仍在;个别民生领域腐败问题禁而未绝,对基层小微权力的监督仍有薄弱环节;纪检监察干部队伍选人难进人难留人难还一定程度存在,规范化、法治化、正规化建设有待加强。对于这些问题,我们必须高度重视,切实加以解决。

二、深学细悟党的自我革命重要思想,坚定不移推进全面从严治党伟大实践

党的十八大以来,习近平总书记创造性提出党的自我革命重要思想,指引百年大党开辟了自我革命的新境界。全面从严治党是新时代党的自我革命的伟大实践,是党永葆生机活力、走好新的赶考之路的必由之路。新时代新征程上,只有坚定不移纵深推进全面从严治党,不断增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,才能经受起"四大考验"、抵御住"四种危险"、解决好"四个不纯",确保党始终成为坚强领导核心。

第一,必须始终保持严的基调不动摇经过新时代十年坚持不懈的强力反腐,反腐败斗争取得压倒性胜利并全面巩固,但我们必须清醒认识到,形势依然严峻复杂。全面从严治党永远在路上,党的自我革命永远在路上,我们要站在"两个维护"的政治高度,把全面从严治党作为长期战略、永恒课题,始终坚持严的基调、严的措施、严的氛围不动摇,以踏石留印、抓铁有痕的战略定力永远吹冲锋号,持续打好反腐败斗争这场攻坚战、持久战。

第二,必须始终坚持问题导向不偏离。在纵深推进全面从严治党的过程中,我们必须坚持奔着问题去、盯着问题改。要精准发现问题,在斗争一线练就"火眼金睛",善于透过现象把握本质,通过局部看到全局;要敢于正视问题,坚持实事求是,绝不回避矛盾、讳疾忌医;要努力解决问题,切实增强工作的主动性和针对性,找准破解难题的办法和路径。要站稳根本立场,人民群众反对和痛恨什么,我们就要坚决防范和纠正什么,不断增强人民群众的获得感幸福感安全感

第三,必须始终强化系统施治不松懈。准确把握"惩、治、防"辩证统一关系,通过一体推进、系统施治,把不敢腐的强大震慑效能、不能腐的刚性制度约束、不想腐的思想教育优势融于一体,用"全周期管理"方式找准腐败的突出表现、重点领域、易发环节,推动各项措施在政策取向上相互配合、在实施过程中相互促进、在工作成效上相得益彰。

三、2024年主要工作

做好2024年工作,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大、二十届二中全会精神和中央纪委三次全会、省纪委四次全会、市纪委四次全会部署,深入学习贯彻党的自我革命重要思想和全面从严治党战略方针,深刻领悟"两个确立"的决定性意义,自觉增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护",忠诚履行党章和宪法赋予的职责,推动健全全面从严治党体系,纵深推进正风肃纪反腐,奋力谱写纪检监察工作高质量发展新篇章,为雁峰打造"制造立市、文旅兴城"核心区提供坚强保障。

(一)强化监督首责,以更高站位服务中心大局。一是聚焦"国之大者",深化政治监督。紧扣贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央大政方针加强政治监督,坚决纠治落实党中央决策部署变形走样、权力观政绩观事业观扭曲、落实意识形态工作责任制不到位等问题。对习近平总书记关于湖南工作的重要指示批示落实情况,会同区委区政府督查部门开展常态化"回头看",定期盘点、动态问效。紧盯政治忠诚,坚决防范和查处"七个有之"问题。紧盯政治责任,切实强化"一把手"及领导班子监督,推动把"两个维护"体现在履职尽责、做好本职工作的实效上。紧盯党内政治生活,督促各级党组织落实民主集中制,进一步增强政治功能和组织功能。二是聚焦区域发展,深化专项监督。紧扣打造"制造立市、文旅兴城"核心区目标,围绕做强主导产业、实施"双百"工程等重点工作加强监督检查,专班护航第三届省旅发大会重点投资项目建设,督促全区各级各部门凝心聚力、共谋发展。深入开展优化营商环境专项监督,持续深化领导干部利用职权或影响力为亲友牟利专项整治。深化"靠企吃企"问题专项整治,严查违规决策导致重大亏损等背后的腐败问题。常态化开展"洞庭清波"监督,深化统计造假、违规举债和虚假化债及融投资领域专项监督,高度关注债务风险背后的不作为乱作为和谋私贪腐、"新官不理旧账"等问题。三是聚焦问题导向,深化政治巡察。全力配合市委提级巡察区纪委监委机关和政法系统交叉巡察,有序开展常规巡察,进一步做实对村巡察。深入推进"未巡先改""同类同改",开展整改情况"回头看"和督查评估,建立覆盖巡察整改全周期的责任体系和制度流程。建立对巡察整改的常态化督查机制,对矛盾集中、问题突出单位开展监督检查,推动将巡察发现的普遍性、典型性、风险性问题整改纳入党委政府工作计划。对巡视巡察整改弄虚作假的,严肃追责问责。

(二)强化纠风治乱,以更硬作风激励担当作为。一是深化纠治享乐主义、奢靡之风。深化"两带头五整治"专项行动,狠刹"吃喝风""打牌风""红包风""送礼风"。有效防治隐形变异现象,精准发现、从严处理"吃公函""吃食堂""吃老板""吃下级""快递送礼"和借培训考察、党建活动名义公款旅游等问题。健全风腐同查同治工作机制,既深挖不正之风背后的请托办事、利益输送等腐败问题,又细查腐败案件中的享乐奢靡等作风问题。二是精准整治形式主义、官僚主义。坚持从区直机关抓起、乡科级干部改起,持续推动落实省委"十二个不得"措施和市委有关要求,突出整治"表现在基层、根子在上面"的问题,着力纠治文山会海、督检考过多过频、工作过度留痕、任务层层加码、APP泛滥、浪费资财摆展板等问题。完善细化对形式主义、官僚主义的惩戒机制,让党员干部尤其是基层干部把更多精力集中到推动发展、服务群众上。三是持续推动纠树并举、激浊扬清。深化整治"懒庸怕慢假奢"等顽瘴痼疾,督促落实优化干部作风"九树九戒"要求,把纠风的成果更好地转化为树立新风、弘扬正气的综合效能。坚持严的基调不动摇,党性党风党纪一起抓,将一体推进"三不腐"理念融入纠治"四风"全过程。坚持从严管理监督和鼓励担当作为高度统一,准确规范运用"四种形态",严格落实"三个区分开来",推动容错纠错工作具体化、规范化,做好事实澄清、查处诬告陷害、回访教育等工作。

(三)强化惩贪治腐,以更强担当提升治理效能。一是保持惩治腐败高压态势。坚持有腐必反、有贪必肃,绝对不能回头、不能松懈、不能慈悲。坚定扛起专责机关职责,有效协助党委组织协调反腐败工作。紧盯重点问题,把严惩政商勾连腐败作为攻坚战重中之重,坚决防止利益集团、权势团体向政治领域渗透。紧盯重点领域,坚决查处医药、政法、基建工程和招投标等权力集中、资金密集、资源富集领域腐败。紧盯重点对象,坚决查处"一把手"腐败,严查"裙带腐败""衙内腐败"。二是拓展反腐败斗争深度广度。建立腐败预警惩治联动机制,加强廉洁风险隐患动态监测,精准辨识、有力惩治"影子股东""期权腐败""交易型腐败""放贷牟利"等新型腐败和隐性腐败,深挖彻查滥用职权、失职渎职等问题。严惩行贿行为,加大对行贿所获不正当利益的追缴和纠正力度,完善对重点行贿人的联合惩戒机制。三是深化以案促改促建促治。加强政治生态分析和类案剖析,完善纪检监察建议的提出、督办、反馈和回访监督机制。深化推进易鹏飞、胡绪阳等案件以案促改工作,加大对选人用人不正之风和政治掮客、"政治骗子"的惩治力度。深化运用"补丁"机制,督促案发单位及时堵塞制度漏洞。深化同级同类警示教育,教育党员领导干部带头崇廉拒腐,引导民营企业家深刻认识通过行贿获利的违法性、不正当性和不可持久性。

(四)强化执纪为民,以更实举措护航民生民利。一是坚决整治侵害群众利益问题。持续深化"三湘护农"专项行动,强化对产业项目建设、惠农资金管理使用等方面监督,深挖彻查典型案件。督促巩固拓展脱贫攻坚成果,守住不发生规模性返贫底线。完善群众"点题"监督机制,深化"以学谋私"专项整治,纠治教育领域突出问题配合开展医德医风问题和医药领域问题集中整治,坚决查处非法集资、楼盘烂尾、污水直排、性侵未成年人、安全生产事故等背后的腐败、作风和失职渎职问题。推动严厉打击"村霸""街霸"等基层黑恶势力,严惩背后腐败和"保护伞"。二是持续推动提升基层治理水平。深化整治大操大办婚丧喜庆、沉迷打牌等顽疾。推动基层党组织用好村规民约、典型宣传等手段加强教育引导,共同防治高价彩礼、人情攀比、厚葬薄养等陈规陋习。持续践行"四下基层"要求,深化"走找想促"活动,真心实意为群众办实事、解难题。三是稳步实施对基层提级监督制度。深化对集体"三资"规模大、信访反映问题突出、"两委"成员违纪违法问题多发的村(居)"一把手"提级监督,探索将镇(街道)重点基层站所负责人纳入提级监督范围。坚决化解重复访越级访难题,推动建立健全常态治理机制,对信访工作中的失职失责行为依规依纪依法严肃处理。

(五)强化责任落实,以更大合力建设清廉雁峰。一是全链闭环,压实管党治党责任。深化细化"四责协同"机制,督促职能部门"抓机关、带系统、促基层",强化行业管理、属地管理和上下联动,把每条战线、每个环节的全面从严治党抓具体、抓深入。健全完善"党委主导、系统主抓、单位主责、纪委主推"的清廉建设机制持续加强清廉单元标准化建设,着力打造新桂城小区清廉建设综合体,推动"七廉同创"走深走实,更好融入经济社会发展的全过程各方面。二是全面覆盖,扎实开展纪律教育。把纪律建设作为清廉雁峰建设的重要内容,深入学习贯彻新修订的纪律处分条例,扎实开展党纪学习教育,延伸学习应知应会党内法规和国家法律清单。开展纪律教育专题培训,加大对年轻干部、新提任干部的纪律培训力度和廉政提醒力度,对重要岗位干部纪律轮训,着力解决少数领导干部对党规党纪不上心、不了解、不掌握等问题。三是全域共建,加强廉洁文化建设。着力建设一批廉洁文化示范基地,鼓励各单位因地制宜打造廉洁文化品牌、创作廉洁文艺作品,推动廉洁文化建设融入党的宣传思想文化工作。落实关于加强新时代领导干部家风建设的有关要求持续擦亮湖湘家风建设的"雁峰名片"

(六)强化改革创新,以更优机制释放内生动能。一是健全完善纪检监察工作体系。认真贯彻落实中央纪委国家监委《关于加强基层纪检监察监督的若干意见》,定期听取基层监督情况汇报,破解基层监督难题。修订区委反腐败协调小组工作规则,进一步完善问题线索处置、重要措施使用、干部处分处理、重大事项报告、提级管辖、指定管辖、党风廉政意见回复集体研究等制度。在党委统一领导下,优化纪委监委派驻机构和内设机构设置,加强机关事业单位、企业纪检机构建设。完善案件质量内控机制,推动案件质量评查常态化,规范提前介入审理工作。认真抓好意识形态工作,完善重大舆情实时监测、信息共享、联动处置机制。二是推进纪检监察法规制度建设。统筹抓好新出台的党内法规和监察法规贯彻落实。完善问责制度及程序、"走读式"谈话监督管理机制、申诉复议和案件质量责任倒查机制。健全不法利益追缴和涉案财物处置规范管理制度,落实涉案财物"清单流转、实物不动"制度,由财政部门统一保管处置。开展规范性文件集中清理,推进制度"瘦身"。三是推动构建监督贯通融合机制。完善纪检监察专责监督体系,健全"室组"联动监督、"组组"协同监督、"室组地"联合办案等联动执纪执法机制。完善以党内监督为主导、各类监督贯通协调机制,优化审计、财会、统计等移交问题线索处置办法。加强与检察机关、审判机关的纪法衔接监督,提高办理重大职务犯罪案件工作效能。根据上级纪委监委统一部署,依法有序做好监委向同级人大常委会报告专项工作,自觉接受人大监督。

(七)强化自我革命,以更严标准锤炼过硬铁军。在思想上勇于自我革命坚决扛牢"两个维护"重大政治责任,坚持党对纪检监察工作的全面领导。巩固拓展主题教育、教育整顿成果,坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。大力弘扬伟大建党精神,传承纪检监察机关光荣传统。做深做实干部政治素质考察,确保绝对忠诚、绝对可靠、绝对纯洁。在廉洁上勇于自我革命。坚持以严的标准审视自己,坚决防止执纪违纪、执法违法,利用监督执纪执法权和职务影响谋取私利;坚决防止放弃原则、清廉失守,损害纪检监察机关公信力和党的形象;坚决防止与问题官员和商人老板不当交往,被别有用心的人"围猎",为涉案人员打探案情、跑风漏气、说情打招呼,始终做到自我革命的表率、遵规守纪的标杆。三是在作风上勇于自我革命。"四雁工程"为抓手,加强纪检监察干部队伍自身建设始终牢记"三个务必"、践行"三严三实",用好深学习、实调研、抓落实的工作方法,坚持问题导向,强化调查研究、督查督办。习惯过紧日子,压缩"三公"经费,做到只减不增。四是在严管上勇于自我革命。加强干部经常性监督,常态化开展警示教育、检视突出问题、清除"害群之马"。树牢正确选人用人导向,落实"优进高出"要求。探索建立人才库,有序开展干部轮岗交流,促进干部多岗位锻炼成才。对工作表现突出的,按规定给予及时性表彰奖励。实做细关心关爱举措,让"有困难找组织"成为干部第一选择。邀请特约监察员参与有关工作,自觉接受各方面监督,坚决打造让党放心、让人民群众满意的纪检监察铁军

同志们!奋进新征程,奋斗正当时。让我们更加紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,深学笃行党的自我革命重要思想,奋力书写我区全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争新篇章,为雁峰打造"制造立市、文旅兴城"核心区提供坚强保障!