按照相关工作要求，现将雁峰区教育局2025年度行政执法总体情况报告如下。

一、工作总体情况

1、本年度，雁峰区教育局联合公安、市场监管等部门，深入开展校外培训监管专项执法行动。累计开展联合执法检查26次，出动执法人员47人次，检查校外培训机构52家，重点对学科类、艺术类、科技类等校外培训机构进行突击检查与常态化巡查，确保监管无死角；联合交警、发改、应急开展校车路面执法检查9次，联合市场监管开展校园餐检查9次；全年办理教师资格证975人次，办理民办办学许可7次。

2、问题发现与处理：本阶段执法共发现违规校外培训机构7家，主要违规类型包括无证办学6家、超范围经营1家，责令停业整顿6家，对违规机构立案查处2起，行政罚款2家共计0.5万元，清退违规收费资金4.77万元，对情节较轻的机构给予警告并纳入重点监管名单。

3、工作成效：通过集中整治，校外培训市场规范度显著提升。整治后，全区无证培训机构数量大幅减少，培训机构整体合规率大幅提高，消防不达标、超时培训等各类违规行为得到有效遏制，家长相关投诉量显著下降，校外培训市场实现从 “野蛮生长” 到 “有序发展” 的转变；进一步规范和督导了校车安全运行；有效促进了“校园餐”规范管理，杜绝了“校园餐”的微腐败，进一步保障了辖区内学生的食品安全。

4.行政执法人员情况。雁峰区教育局现有执法人员3名，执法证持证人员3名。

5.执法类电子技术监控设备情况。现有行政执法记录仪2台。

二、主要工作措施

1、机制建设方面

为强化行政执法效能，雁峰区教育局着力构建长效化、规范化执法机制。一是建立多部门协同执法机制，联合公安、市场监管、消防等部门监管执法，明确各部门职责分工，定期召开会议，实现信息共享、线索互移、联合惩戒，今年已开展联合执法行动44次，有效整合了执法资源。二是完善日常巡查与专项整治相结合机制，制定常态化巡查计划，针对重点时段、重点区域、重点问题开展专项整治，如寒暑假期间开展学科类培训专项治理，查处违规行为2起。三是构建风险预警与应急处置机制，通过投诉举报平台、舆情监测等渠道，及时收集校外培训领域风险信息，建立风险台账，对可能引发群体性事件、安全事故等重大风险隐患，提前制定应急预案，确保快速响应、妥善处置。

2、执法检查方面

区教育局多举措强化校外培训执法检查，筑牢监管防线。一是开展“日常巡查+联合整治”检查。组建专项巡查队伍，对培训机构进行常态化巡查，重点核查资质、师资、收费等情况；同时联合公安、市场监管等部门，定期开展联合整治行动，针对隐形变异培训、超范围经营等突出问题集中攻坚，形成高压态势。根据群众举报、舆情线索等，对重点机构、敏感区域实施“靶向式”突击检查，有效规范市场秩序。二是实施“日巡+夜查”动态监管。建立“5+2”检查机制，工作日实行常规巡查，重点核查教学内容、时长合规性；周末及节假日开展夜间突击检查，严查违规补课、超时经营等问题。三是推行“明查+暗访”结合模式。日常检查以明查为主，严格核查办学许可证、教师资格证、收费公示等材料；同时，组织执法人员以家长、学员身份暗访，收集隐形变异培训、虚假宣传等线索。

三、存在问题与不足

1.执法力量相对薄弱。目前执法队伍主要由教育部门员兼职构成，专业执法人员数量不足。

2.部门协同仍需加强。虽然建立了多部门联合执法机制，但在实际工作中，部门间信息传递不够及时、沟通协作不够顺畅，存在职责推诿现象，导致部分违规行为查处效率不高。

四、下一步工作计划

1.强化执法队伍建设。制定年度执法培训计划，通过交流学习等方式，提升执法人员法律素养与实操能力；计划新增专职执法人员，充实执法力量。

2.深化部门协同联动。完善多部门联合执法制度，建立“问题线索1小时内响应、24小时内联合处置”机制，明确职责边界，探索建立跨部门执法数据共享平台，实现信息实时互通。

 五、建议与要求

1.要求各部门强化责任落实。教育部门牵头抓总，定期通报工作进展；公安部门对阻碍执法、暴力抗法等行为依法严惩；市场监管部门加强对机构虚假宣传、价格欺诈等查处力度；消防部门严把消防验收关，定期开展消防安全复查。  

2.呼吁社会各方形成共治合力。家长需增强风险意识，拒绝参与违规培训，主动监督举报；社区网格员发挥“探头”作用，及时上报可疑培训信息；媒体加强正面宣传与反面曝光，引导公众理性看待校外培训。通过多方协同，共同营造规范有序、健康安全的校外培训环境。

雁峰区教育局

2026年1月28日

雁峰区教育局2025年度行政执法数据表

 1.2025年度行政许可情况统计表

  2.2025年度行政处罚情况统计表

 3.2025年度行政强制情况统计表

 4.2025年度行政检查情况统计表